La igualdad de género y la igualdad de oportunidades de las personas trabajadoras y de las personas atendidas en la cooperativa es un rasgo fundamental de nuestra visión como organización. Y por eso disponemos de un Plan de Igualdad . Una serie de medidas y acciones que aseguran la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, evitando así cualquier discriminación por razón de sexo.
La entidad, siguiendo esta política, dispone de un protocolo de acoso sexual y en razón de sexo como instrumento para el abordaje y el tratamiento de estas situaciones.
IDARIA forma parte de la comisión de igualdad de Plataforma Educativa en la que participan personas de diversas entidades. Entre otros se ha realizado una declaración de principios que garantiza el compromiso de la dirección de la empresa de tolerancia cero en relación con cualquier conducta o actitud constitutiva de acoso sexual y por razón de sexo.
Combatir la irregularidad administrativa: acompañando en la obtención de las formaciones y requisitos indispensables para regularizar a las personas . Coordinándonos con entidades y servicios para el asesoramiento y orientación en el proceso migratorio. Para favorecer y conseguir la obtención de permisos de residencia y trabajo e inserción social.
Sin embargo, establecemos mecanismos de prevención, eliminación y sanción de actos y conductas de racismo institucional y social en nuestra entidad y en la sociedad.
IDARIA trabaja a través de una mirada antirracista con el fin de ofrecer una vida digna y en condiciones de igualdad para todas las personas. De esta forma, a través de la cooperativa denunciamos y erradicamos el racismo estructural que proviene principalmente de las instituciones. Así como incorporamos una mirada transversal a través de la interseccionalidad de las personas racializadas, o que en algún momento dado han desarrollado un proceso migratorio, apostando por la diversidad de conocimientos.
Descubra una cooperativa única que trabaja por el bien de las personas y el planeta, a través de un modelo de negocio inclusivo y sostenible.
